La performance grâce à la QVT
en entreprise
Nous inscrivons la santé au travail dans la réalité du monde professionnel
Protocole
Nous avons développé une approche sur-mesure pour que les entreprises puissent intégrer le bien-être comme levier de performance durable.
Rendre accessibles ces pratiques difficiles d'accès grâce à des séances effectuées directement sur le lieu de travail, conformes aux exigences organisationnelles.
Professionnels
Nous simplifions l'accès à des professionnels de bien-être diplômés, agréés et certifiés. Ils sont aussi expérimentés et qualifiés pour intervenir en entreprise.
Nous assurons un cadre clair, sécurisé et confidentiel.
Performance
Notre exigence dans la qualité des actes nous permet de construire des partenariats durables avec les entreprises, bâtis sur la confiance, la transparence et la qualité des séances proposées.
Notre équipe
Le constat
Financier de formation, William observe que les équipes sous pression peinent à gérer leur charge mentale, avec une hygiène de vie mal adaptée à cette charge de travail.
Un manque criant
Les praticiens réellement experts sont rares, et déployer ces interventions en entreprise reste souvent complexe.
Un duo complémentaire
William échange avec sa sœur, le Docteur Laura Parys, qui accompagne chaque jour dans son cabinet dirigeants, indépendants et salariés.
Une vision commune
Offrir aux collaborateurs des prestations de grande qualité, tout en prolongeant durablement les bénéfices de ces séances.
Votre partenaire QVT
Mission
Intégrer le bien-être comme outil de performance durable
Vision
Rendre accessible la qualité de vie au travail (QVT) à toutes les entreprises
Valeurs
Exigence
Bienveillance
Adaptabilité
Constatez l'évolution de votre qualité de vie
Evaluation de l'amélioration de la qualité de vie de chaque collaborateur AVANT / APRÈS réalisation du protocole et mesurée grâce à notre score Parysianer®.
Score élaboré à partir de questionnaires validés par la science*.
*Les Risques Psychosociaux de Karasek (RPS), l'Index de Sévérité de l'Insomnie (ISI), le Perceived Stress Scale (PSS) et le test de Maslach sur le burn-out (MBI).
AVANT
Après
Là où notre approche fait la différence
| Critère | Pratique ponctuelle | Coach de dirigeant | Parysian | |
|---|---|---|---|---|
| Expertise | ||||
| Suivi continu | ||||
| Corps et esprit traités ensemble | ||||
| Outils pratiques | ||||
| Résultats mesurés dans le temps | ||||
| Un interlocuteur unique qui organise tout |
Cas d'usage Dirigeant
Enjeux
- Charge mentale
- Fatigue décisionnelle
- Vie perso / pro
Problématiques
- Gestion des équipes
- Troubles de l'attention
- Difficulté à couper / prendre du recul
La solution
Bienfaits
- Amélioration de l'attention
- Diminution de la rumination anxieuse le soir
- Meilleur équilibre, a intégré le pilates dans son quotidien
- Meilleure gestion des enjeux féminins
Témoignages de Clients Satisfaits
Avec un rythme soutenu, on finit parfois par négliger les signaux de son corps. Je ressentais régulièrement des tensions musculaires qui finissaient par peser sur mes journées.
Aujourd'hui, j'ai retrouvé un confort physique qui me permet d'aborder mes journées plus sereinement.
Résultat concret : un Score Parysianer® passé de 46 à 68 en 6 semaines de protocole. Moins de tensions au quotidien, et un vrai confort physique retrouvé pour tenir le rythme.
Je dormais mal depuis des mois. Deux choses m'usaient particulièrement : les réveils nocturnes et l'irritabilité qui rejaillissait sur mon équipe sans que je m'en rende compte sur le moment.
Avec le protocole stress et sommeil de Parysian, ces deux points ont concrètement changé.
Résultat concret : je m'endors plus vite et je ne me réveille plus la nuit. Et je gère mieux mon stress, ce qui m'a redonné plus d'énergie pour reprendre le pilates.
Nos prestations s'adressent à l'ensemble de l'entreprise
Dirigeants
Confrontés à des enjeux de décision, de leadership et cherchant à préserver leur énergie et leur lucidité.
Équipes
Cherchant à renforcer la prise de recul, la communication et la performance collective.
Managers
Qui veulent faire évoluer leur posture et souhaitent y voir plus clair.
Nos prestations sont adaptées suivant les exigences de votre entreprise :
Les objectifs
De Parysian- 01
Prévenir les risques psychosociaux et les TMS au quotidien
- 02
Offrir une reconnaissance concrète, indépendante du salaire, via des séances de sophrologie et d'ostéopathie
- 03
Animer des conférences sur le stress, le sommeil, l'énergie et le confort musculaire
- 04
Aborder des sujets encore tabous en entreprise : santé des femmes, émotions, humeur
- 05
Ancrer durablement la qualité de vie au travail et prévenir le burn-out
Les bénéfices
Pour l'entrepriseMoins d'arrêts maladie et moins de temps passé à gérer les absences
Un turn-over maîtrisé et des équipes plus fidèles
Des collaborateurs plus concentrés et plus productifs
Une cohésion d'équipe renforcée et une marque employeur plus attractive
Un climat social apaisé
Des collaborateurs expérimentés qui restent dans l'entreprise
des participants sont satisfaits.
des dirigeants ont constaté des améliorations au quotidien.
des participants souhaitent renouveler l'expérience.
Résultats basés sur 30 questionnaires de satisfaction anonymes, collectés en 2026 auprès de dirigeants et collaborateurs à l’issue de leur accompagnement.
Vous avez d'autres besoins ?
Nous répondons à vos demandes et réalisons des prestations selon vos priorités.
Nos Protocoles
Découvrez nos Pratiques en Entreprise
Sélectionnez la ou les pratiques les plus pertinentes suivant vos besoins.
Votre offre Dirigeants
Diriger exige une lucidité constante, une capacité de décision rapide et une endurance mentale élevée. Pourtant, la charge invisible stress, fatigue, tensions physiques est rarement prise en compte.
Facilitez l'accès au bien-être au sein de votre entreprise
Questions & Réponses
À qui s’adressent vos prestations en entreprise ?
Nos interventions s’adressent aux entreprises ou associations souhaitant proposer un accompagnement sérieux et structuré à leurs collaborateurs et dirigeants.
Elles concernent aussi bien les démarches QVT (qualité de vie au travail) que celles du CSE.
Comment se déroule la mise en place d’une prestation ?
Un échange préalable permet de qualifier vos besoins, de définir le format, les volumes et les conditions d’intervention. Parysian assure ensuite l’organisation et la coordination de la prestation.
Qui apporte le matériel ?
Tout le matériel est apporté par le praticien (tables, boîtier, aiguilles, consommables…). L’entreprise n’a rien à prévoir, hormis un espace clos.
Quels sont les formats proposés ?
De 2h, à la demi-journée (4h) jusqu’à la journée complète (8h).
Les séances sont-elles à titre médical ?
Les interventions ne sont pas à titre médical.
Elles s’inscrivent dans une démarche d’accompagnement général, adaptée au cadre professionnel.
Intervenez-vous partout en France ?
Oui. La réalisation des prestations dépend des besoins des entreprises et dirigeants et de la localisation des praticiens partenaires.
Qui encadre les interventions ?
Les séances sont réalisées par des praticiens qualifiés et certifiés, sélectionnés pour leur capacité à intervenir en environnement professionnel.
Comment savoir quel protocole me convient ?
Le plus simple est de faire notre questionnaire en ligne : une quinzaine de questions, environ 3 minutes. Il évalue votre stress, votre sommeil, votre forme physique et votre concentration, puis vous indique le protocole Parysian le plus adapté. Vous recevez par mail votre score, le détail par catégorie et 3 conseils à tester dès le lendemain. Le questionnaire est gratuit et sans engagement.